这家企业将大规模招聘年薪可达13万应聘者需要通过体能测试

这家企业将大规模招聘年薪可达13万应聘者需要通过体能测试本站　　不少往届生还因工作问题而苦恼的时候，又有大批应届生涌入求职市场，让就业形势变得愈发严峻，如今的求职市场出现严重的供过于求现象，以至于用人单位在不断提高入职门槛

　　不少往届生还因工作问题而苦恼的时候，又有大批应届生涌入求职市场，让就业形势变得愈发严峻，如今的求职市场出现严重的供过于求现象，以至于用人单位在不断提高入职门槛。

　　很多优质企业，学历俨然成为敲门砖，毕业生想要拥有更好的发展平台，有必要去提升学历，于是每年都有相当一部分本科生，毕业后并没有急于就业，而是加入到考研大军中，希望通过给学历镀金的方式，为自己的求职提供助力。

　　各大企业单位为了维持发展，需要不断注入新鲜血液，每年会定期进行招聘，很多大型企业都会进行公开招聘，大学生根据自身的实际情况，选择合适的岗位，由于毕业生居多，用人单位会对报名者进行考核，进而实现择优选择。

　　在不稳定的市场环境下，大学生都想寻求一份稳定的工作，比如公务员、医生、老师等，尤其是公务员，近年来的报考率成倍增长，但上岸者却是极少数，于是不少大学生开始转变求职方向，在他们看来，那些大型知名企业，同样有稳定的工作性质，而且福利待遇并不比体制内的差。

　　比如下面要说的这家企业，就是茅台集团，如今也迎来招聘季，从官网公布的招聘信息可以看出，贵州茅台、义兴酒业均有招聘，预计招聘80名管理人员，以及793名各岗位的基础工人。

　　关注相关招聘信息的大学生想必已经了解，这是茅台集团在今年的第二次招聘，首次招聘于4月份进行，并招聘近千名高校应届生，当时学生的报考热情非常高，企业也取得不错的招聘成果。

　　如今又进行第二次招聘，那些还没有找到心仪岗位的毕业生，一定要把握机遇，据了解，茅台集团的福利待遇是出了名的好，这次招聘的岗位员工，年薪可达13万元，除了起基础工资，以及高额的技校工资外，还有丰厚的福利待遇。

　　很多大学生在求职时，将五险一金作为基本要求，但在茅台集团，毕业生可享受七险两金，被认为是国企的天花板，不过这样的高大上企业，对毕业生的要求自然也不低。

　　如今的求职市场，学历早已成为一块敲门砖，很多优质企业在招聘时，也比较重视应聘者的学历，当然在满足的学历要求的基础上，还需有足够强的专业技能，以及综合素质。

　　从茅台集团这次公布的招聘信息可以看出，大部分岗位都要求本科以上学历，不过报名的同学中，有很多为硕博生，而对于管理岗位，大多要求硕士研究生以上学历，当然还有少部分岗位只要大专学历即可。

　　毕业生需要网上进行报名，系统审核通过后，需要参加之后的笔试和面试环节，成绩优异者，还有后面的资格复审和体检，最后还有一项引人关注，就是部分岗位的应聘者还需要通过体能测试。

　　不少大学生为了提升核心竞争力，一直在努力学习，并积极参与校园活动，当自己的学历和能力均有提升后，发现企业又有了新要求，茅台集团的这项“体能测试”一时间让不少毕业生感到惊讶。

　　据了解，茅台集团是一个庞大的体系，有诸多部门，各部门人员分工不同，有些岗位员工不仅要有专业能力，还要有不错的身体素质，比如在制酒过程中，毕业生除了有较强的专业技能外，还要经常搬运一些制酒材料，如若体能不过关，将很难胜任。

　　不过对于毕业生的体能测试，要求并不严格，只要大学生上学期间，体育考试能合格者，都可以通过考核。茅台的体能测试，男生测试1000米跑，女生则为800米，只要能跑进4分30秒即可过关，相信很多大学生对此并不陌生，毕竟在上学期间，这种体育测试常有发生，绝大部分学生都能合格。

　　首先就是符合专业要求的大学生，茅台集团很多岗位除了有学历要求外，还有专业限制，与制酒专业相关的毕业生更有优势，此外像轻工类、系动化类、财会类、工商管理类等都设置很多岗位。

　　其次是班级或学生会干部，这类大学生具有较强的社交与管理能力，如若能获得学校乃至国家奖学金，将更受企业的青睐。

　　最后就是党员的身份，将成为毕业生求职的助力，学生能在大学期间顺利入党，足以说明其较强的学习能力，以及个人表现，得到学校老师的认可。