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开通“云就业”模式 让毕业生家中签约

  今春以来,武汉高校一边战疫情一边稳就业,开通“云就业”模式,让用人单位和毕业生多走“网路”,少走“马路”,毕业生在家中完成签约,足不出户实现高质量就业。

  “这是我人生中最特殊的一次面试。”近日,武汉轻工大学2016级本科生张小磊在湖北荆门的家中,经过1个多小时网络面试,获得了一家专业对口食品企业的实习机会。而他的同学——该校数学与计算机学院本科生王家祺通过网络完成奇安信集团的应聘工作,年薪19万。

  疫情发生以来,武汉轻工大学充分利用湖北高校就业网络联盟信息服务平台发布本校毕业生信息,自3月1日开通线届毕业生已达成初步就业意向320余人,70余人通过网上签约系统成功签约。

  武昌理工学院则直接邀请企业来校园网线上招聘。日前,该校邀请中国十五冶线上招聘毕业班学生,在第一批次招聘中,10名学生成功在网上实现就业签约。签约成功的武昌理工学院土木专业毕业生田茂金表示,线上招聘、线上面试、线上签约的方法,一样可以找到适合自己的工作。

  武昌理工学院学工处处长李金永介绍,为应对疫情影响,该校启用了“网上签约”系统供用人单位选择使用,用人单位和毕业生可登录该校就业信息网签订就业协议,截至目前已有39人在网上就业签约。

  江汉大学构建云端招聘平台,先后组织两场大型网络招聘会,分别与湖北人才网、省就业指导中心联合举办2020年春季大型网络视频招聘会,两次招聘会共有465家单位、5784人次毕业生网上参加,提供就业岗位约27000个。

  为保证网上求职的中签率,不少高校纷纷祭出“求职宝典”。武汉轻工大学开通“武汉轻工大学就业创业直播平台”,请优秀校友、企业导师、HR为准毕业生们提供最迫切需求的就业创业知识。同时,融合直播、大数据分析等技术,分享大学生简历制作、面试指导、心理调适、职场经验交流等相关内容,一站式提升大学生就业创业能力。求职成功的王家祺同学表示,牢记老师就业指导课上分享的“面试宝典”起了很大作用。

  江汉大学实行校院两级“二对一”包干落实联系帮扶服务,即学院确保每名老师联系3-5名毕业生,学校指派一名学校就业指导专业教师,双保险、双通道对毕业生的就业观念、求职技能、岗位推荐、信息推送等进行全方位、全过程、全角度的就业指导和培训。来自江大教育学院应用心理学专业的方兰兰同学,接受校方求职培训后通过线上招聘与北京高途云集教育科技有限公司成功线上签约。她表示,与线下面试相比而言,她觉得线上面试更加放松和自在,节约了赴外地的时间成本,签约流程快,就业效率高。

  中国地质大学(武汉)专门推出涵盖“求职战疫时、网络双选会、我的大学导航、公考私塾课、求职万花筒”等求职5大板块的就业云服务,通过直播课的形式,帮助毕业生明确职业发展方向,解决求职中遇到的问题。

  针对有毕业生出现焦虑情绪,武汉轻工大学心理健康教育中心的魏鹏程老师表示,疫情之下,毕业生要适时调整就业心态,心态上要做好打“持久战”的准备。同时,也要减少一些观望和等待,该出手时就得出手。

  3月23日,中南民族大学与佛山科学技术学院联合举办了首场双选招聘会,为中南民大毕业生提供数千个就业岗位。长江日报记者注意到,这场招聘会不仅有齐鲁制药、中天建设、湖北宜化等中南民大长期合作企业,而且还有粤港澳大湾区的228家优质企事业单位参会,提供了软件开发、行政管理、销售、财务、电气技术等岗位6539个。

  据悉,两校在3月2日共同制定了中南民族大学毕业生就业创业点对点帮扶方案,中南民大毕业生可以共享佛山科学技术学院双选会、就业信息、专场招聘会、宣讲会、校园招聘会等就业资源。首场双选招聘会参加学生达2898人,投递简历3152份,参加面试2218人次,初步达成就业意向95人。待疫情结束,佛山科学技术学院还将组织商会协会、行业企业,为中南民大推出行业化、特色化的现场招聘。

  武汉大学、华中科技大学等高校发挥名校优势,与清华大学、四川大学、中南大学、浙江大学、华南理工等多所高校联合在线举办大型招聘,吸引了大量毕业生参加。从3月10日至今,武汉大学学生就业中心共计发布9场“空中双选会”通知,每场提供500—4500个展位不等,吸引了全国各地企业,开展“空中宣讲”。从3月1日起,华中科技大学“空中双选会”累计报名616家,提供岗位数4109个,招聘人数42398。学生浏览人次67340。

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