普通食品宣传功效可以“助力免疫、增强抵抗”？五级代理制度收益几何？

普通食品宣传功效可以“助力免疫、增强抵抗”？五级代理制度收益几何？本站　　当今社会，睡眠问题越发严重

　　当今社会，睡眠问题越发严重。据有关数据统计，全球约有25%的人出现失眠问题。其中，约有20-30%是由于不同的睡眠障碍引起，而发达国家、城市的比例可能更高。有研究表示：3亿失眠人背后是3000亿的市场，如果这一市场失去将有超过300万人失业，如果失眠消失，睡眠经济将消失，医疗保健、助眠寝具、睡眠检测、互联网硬件等失眠相关领域都会受到重创。近日深圳市荣格科技有限公司旗下的“荣邑选”APP售卖的一款名为“泰尔美生”系列的助眠产品吸引了不少人的关注。

　　那么“荣邑选”APP有着怎样的公司背景？该平台售卖的泰尔美生γ-氨基丁酸牛奶蛋白压片糖果以及每生元系列产品又存在哪些宣传问题？参与者可以从中获取哪些收益？现推行的等级制度以及奖励模式又该如何解读？

　　经查，“荣邑选”APP隶属于深圳市荣格科技有限公司，该公司成立于2005年9月21日，法定代表人孙小玲同为最大股东，持股比例100％，公司董事分别为路德扬、孙敏敏，监事为李绍恩，注册资本8008万元，实缴8008万元，参保人数不详，该公司于2013年8月12日获得由国家商务部办法的直销经营许可证，成为了全国第38家直销企业。

　　值得注意的是，该公司自2022年以来，就处在虚假宣传以及运营模式违法违规的风口浪尖。曾因虚假宣传被深圳市市场监督管理局南山监管局于2022年5月5日处以1.05万元罚款。

　　据该平台代理提供的产品宣传资料介绍，泰尔美生γ-氨基丁酸牛奶蛋白压片糖果中含有的浓缩牛奶蛋白成分可以“助力免疫、增强抵抗”、番茄红素可以“抵御氧化、根源抗老”、茶多酚可以“保护健康、助攻免疫”等等功效。

　　据了解，泰尔美生γ-氨基丁酸牛奶蛋白压片糖果的生产许可证编号为SC630，产品类别为糖果制品，属于普通食品，由泰尔制药股份有限公司出品，深圳市荣格科技有限公司为总经销。

　　据该平台代理提供的产品资料介绍，每生元系列产品中含有的长双歧杆菌BL21具有“改善胃肠道功能、增强免疫功能、阻止病菌的定植与入侵功能”、含有的干酪乳杆菌具有“降低血浆胆固醇、增强对病毒的抵抗力、加快清除肠道内细菌”的功能。

　　很明显，上述两款产品都存在暗示具有提高免疫力的保健功效。如此宣传确实会误导消费者，进而误以为该产品具有相应的保健功效。根据国家食品药品监督管理总局关于保健食品的相关规定，具有“提高免疫力”功效的食品一律归为“保健食品”。《食品安全国家标准预包装食品标签通则》(GB7718-2011)同时规定，非保健食品不得明示或者暗示具有保健作用。当非保健食品广告宣传保健功能时，可依据《广告法》第九条第（十一）项的规定以及《食品安全法实施条例》规定禁止的情形对其定性。非保健食品广告宣传保健功能，是对食品本身性能和功能的虚假描述，容易引起消费者的误解，可以虚假广告对其定性。

　　文章最后我们再来关注一下该平台现推行的模式制度。据该平台代理提供资料我们了解到“荣邑选”设有五个级别，分别是V1、V2、V3、V4、V5。每个等级达成需要的条件不同，当然等级不同拿货的价格以及获取的收益也不同。

　　用户通过在“荣邑选”APP购买产品来获取相应分值，以此来达成相对应的等级，产品分为以下几个规格：

　　如果用户想快速升级，在成为V1后再消费3960元购买合计18盒的产品大礼包，包含六盒三仁茶、六盒营养餐、六盒植物奶。

　　V5月分红奖励：用户等级必须达到V5，每个月按照团队零售额计算可获得对应的分红奖励，10万以下业绩拿2％、10-20万业绩拿3％、20-30万业绩拿4％、30-50万业绩拿5％、50-80万业绩拿6％，最高500万以上业绩拿13％。

　　管理奖：用户等级同样得是V5，可以获得直推V5用户分红收入的10％，间推V5用户收入的10％。

　　开拓奖：当团队业绩达到500万以上，分享的直推用户业绩也达到了500万，就可以获得直推用户收入的10％。

　　V587奖：分三个档，第一个档团队业绩达到130万，直推三个V5用户，可获得公司整体零售额的1％；第二个档团队业绩达到260万，直推五个V5用户，可获得公司整体零售额的1％；第三个档团队业绩达到600万，直推十个V5用户，可获得公司整体零售额的1％。

　　以上便是“荣邑选”APP现推行的模式制度以及奖励制度。 《禁止条例》第二条规定：“本条例所称，是指组织者或者经营者发展人员，通过对被发展人员以其直接或者间接发展的人员数量或者销售业绩为依据计算和给付报酬，或者要求被发展人员以交纳一定费用为条件取得加入资格等方式牟取非法利益，扰乱经济秩序，影响社会稳定的行为。”

　　“荣邑选”发展人员以先后推荐关系形成上下级，进而形成团队。高等级用户可获得其下级（直接和间接）代理所获收益一定比例的推荐奖励、极差奖励和管理奖励以及月分红奖和V587奖。该行为属于《禁止条例》第七条第（一）项“下列行为，属于行为：（一）组织者或者经营者通过发展人员,要求被发展人员发展其他人员加入,对发展的人员以其直接或者间接滚动发展的人员数量为依据计算和给付报酬（包括物质奖励和其他经济利益），牟取非法利益的”所指的行为。行政处罚种类、依据：拉人头、团队计酬；行政处罚内容：根据《禁止条例》第二十四条第一款：“有本条例第七条规定的行为，组织策划的，由工商行政管理部门没收非法财物，没收违法所得，处50万元以上200万元以下的罚款;构成犯罪的，依法追究刑事责任。”

　　至于以“为每个家庭成员提供专业健康管理，获取健康生活和幸福人生”为目标的荣格科技集团今后如何发展？目前“荣邑选”APP售卖的产品存在的宣传问题以及该平台现推行的模式奖励制度存在的相关问题是否会得到重视和整改？对此，我们将持续保持关注。