化妆品网站首页化妆品商标起名，日化三件套包括什么

　　万华一直以杰出运营为根底，经由过程多年的理论曾经成立起具有万华特征的杰出运营系统

　　万华一直以杰出运营为根底，经由过程多年的理论曾经成立起具有万华特征的杰出运营系统。而且按照内部情况和公司营业开展状况，不竭连续改良,以进步营业服从、客户合意度和公司团体功绩，助力各营业高效能可连续开展。

　　宁静办理方面，2023年公司以宁静办理持久战略为根底，订定了“科学订定HSE目的系统，打根底、抓重点、强施行、下台阶”的HSE事情目标，在成果目标根底上，经由过程PSSR、PHA、PTW、才能提拔、MOC等重点事情鞭策目的落地。在目的系统根底长进一步完美了查核机制，经由过程将宁静绩效与奖金包间接挂钩，强化了查核批示棒感化。立异办理系统落处所法，经由过程转化、交融、试点、推行，整年完成9个安装到达DNV三级的目的。

　　2023年，公司坚决放慢现有营业做强做大程序，能耗更低、质量更高的第七代MDI手艺、新一代TDI手艺胜利财产化，浩瀚立异型聚醚产物为客户供给更高效、更环保的体验，万华聚氨酯财产手艺持续引领环球。电池质料作为公司第二增加曲线，营业加快开展，为打造电池质料“首席立异官”和“行业指导者”注入壮大自信心。万华正以手艺立异的力气，探究更多前沿范畴，赋强人类更美妙的糊口。

　　2023年文明建立聚焦效劳项目年，多措并举、深化踏实地促进企业文明落地生根。以“三为”最高代价寻求鼓励全员，以浓重文明气氛感化全员，多条理文明事情坊和培训连续展开，外洋员工也到场此中，让文明顺耳、入脑、入心。万华员工司龄声誉正式公布，鼓励员工生长成才，激发万华人斗争生长故事的普遍传布；展开丰硕多样的、员工喜欢的文明举动，与青年员工同频共振。2023年，万华化学再度斩获“中国石油和化学企业文明建立树模单元”。

　　2023年底，公司资产总额2,530.40亿元，同比增加25.99%；归属母公司一切者权益886.56亿元，同比增加15.37%；公司加权均匀净资产收益率20.42%，同比降落2.33个百分点；每股净资产28.24元，同比增加15.37%；资产欠债率62.67%，同比增加3.17个百分点。

　　烟台财产园大修贯串2023整年，共46套安装大修技改。经由过程财产链和团体化通力合作化装品商标起名，极限运营，完成多个产物年度产量再立异高。鼎力履行阿米巴运营，经由过程运营日报大大提拔了消费安装的运营认识。

　　在新质料使用方面：持久以来原质料开采加工、根底化学品制作等传统财产在我国石化行业中占比力大，化工新质料特别是以高端聚烯烃、高机能工程塑料、高机能膜质料、生物医用质料、电子化学品等为代表的化工新质料和精密化学品对外依存度较高，放慢完成枢纽化工新质料国产化、提拔重点化工新质料自给才能是完成从“化工大国”到“化工强国”的枢纽。

　　2023年公司对试点安装展开DNV国际小现场3级榜样安装创立，培养了9个3级榜样安装；成立残存III/IV级风险消减计划跟踪残存IV级风险消减状况；在风险静态管控方面订定了静态更新施行计划，构造两次11场次的培训测验认证事情；变化HSE查核方法，增长先导目标；对高风险环保设备展开设想检查，确保高风险环保设备100%展开PHA阐发，完成8类环保设备的高风险场景及隐患排查表。成立HSE培训讲师库（274位），订正轨制，连续培育，完成五地4期培训班，培育120位HSE工程师。多办法片面提拔公司的宁静办理才能。

　　以上内容与证券之星态度无关。证券之星公布此内容的目标在于传布更多信息，证券之星对其概念、判定连结中立，不包管该内容（包罗但不限于笔墨、数据及图表）局部大概部分内容的精确性、实在性化装品商标起名、完好性、有用性、实时性、原创性等。相干内容不合错误列位读者组成任何投资倡议，据此操纵，风险自担。股市有风险，投资需慎重。如对该内容存在贰言，或发明违法及不良信息，请发送邮件至，我们将摆设核实处置。

　　公司将坚决走绿色开展的门路，不竭立异、寻求杰出，为客户、员工、股东带来更大代价，用化学的力气让糊口更美妙！

　　2023年，环球经济苏醒乏力，财产链、供给链重构加快，大国博弈、地区动乱加重，内部情况的庞大性、严重性、不愿定性上升，天下经济困难前行，疫后规复不及预期。可是中国仍旧是天下经济增加最大的引擎，高质量开展踏实促进，科技立异完成新的打破。受国际情况和天下经济低迷的影响，石化行业效益片面下滑，欧洲深陷能源及原质料价钱高位、通货收缩高企、本钱急剧增长窘境，其他地区次要受美圆回流、经济规复弱势、能源及大批产物价钱下跌影响。

　　2023年公司供给链重点贯彻两个转型，从短时间协作到持久计谋形式的转型，从海内供给链到环球供给链一体化转型。在持久计谋形式方面，“大资本换大资本”的物流立异形式胜利落地，持续深化和扩展与船公司的间接协作。在环球一体化方面，采纳环球货源总部同一分配的形式，同时片面优化外洋物流规划，深化外洋堆栈办理，片面提拔外洋外乡托付才能，打造火速、高效、低本钱的供给链系统。

　　功用化学品分公司具有特种异氰酸酯、特种胺及中心体等多个产物系列。功用化学品分公司存眷客户需求，努力于为下旅客户供给高机能、质量不变的原质料和处理计划，鞭策复合质料、涂料、聚氨酯、橡胶助剂等行业绿色可连续开展。

　　养分科技公司产物次要包罗香料、养分品及高端中心体，下流使用笼盖养分与安康、日化香精、食物香精、小我私家照顾护士等多个范畴。公司用优良、安康、绿色、低碳的产物鞭策行业安康可连续，提拔用户糊口品格。

　　人材是万华第一中心计谋资本，今朝万华四大财产标的目的明晰规划，各大基地快速建立，对人材需求的火急水平史无前例。但公司今朝面对领军型人材紧缺，新员工占比高，新营业范畴人材不敷的风险。

　　审计合规方面，2023年以审计前置为中心指点思惟，牢牢环绕“抓泉源、定划定规矩、严羁系、全笼盖、抓重点、常复盘”事情目标。创始并成立完美结算地区卖力人机制，结算地区卖力人常驻对应园区现场。连续展开各种经济营业突击稽察，并连续展开供给商、承包商专项审计。万华审计合规部获中海内部审计协会授与的“天下内部审计先辈个人”称呼。

　　公司以优秀文明为指引，以手艺立异和杰出运营为双轮驱动，以“六有人材”为主要支持和保证，鞭策万华将来的开展。

　　宁波产业园2023年连续提拔杰出制作才能，不竭应战极限，产量上应产尽产。质量上一切主产物连结3年以上0赞扬的质量记载，聚焦火速制作，在高端差同化市场上合作力劣势扩展。在精益消费方面，宁波产业园能耗再立异低。

　　证券之星估值阐发提醒万华化学红利才能优良，将来营收获长性普通。综合根本面各维度看，股价偏低。更多

　　2023公司连续阐扬头部企业劣势，深耕校企互动与协作，加大优良人材的雇用力度；聚焦新营业快速促进、现有营业改进为标的目的，社会化雇用枢纽人材和弥补主干力气；2023年万华大学从指导力、专业化、职业化三个维度连续完美人材培育系统，培养更多的“六有人材”。

　　公司今朝已构成财产链高度整合、深度一体化的聚氨酯、石化、精密化学品、新兴质料四大财产集群，经由过程连续加大手艺立异、不竭拓展国际化规划、深化构建杰出运营系统，公司连续快速开展。7月24日，美国《化学与工程消息》(C&EN)公布2023年环球化工企业50强名单，万华化学位列第18名。

　　万华化学曾经构成了从根底研讨、工程化开辟、工艺流程优化到产物使用研发的立异型研发系统，具有“先辈聚合物国度工程研讨中间”、“国度认定企业手艺中间”、“国度手艺尺度立异基地(化工新质料)”及8个“国度承认阐发尝试室”等研发平台。

　　财政办理方面，2023年完成构造构造变化，上线财政同享中间，构建起计谋财政、营业财政、同享财政的三支柱形式，财政职员片面向营业财政转型，深化营业，走向营业前端，更好地撑持奇迹部和基地开展，业财赋能，助推计谋。

　　采购办理方面，2023年公司成立团体采购托付中间，完成烟台营业全笼盖，搭建万华采购一体化平台，完成从需求到定单服从提拔50%。经由过程人材雇用、专业培训、定向提拔等方法，打造具有国际化视野的采购商务团队。

　　2023年公司实施代价分派变化：导向冲锋，嘉奖多元，研产销绑定。根据消费部分、成熟期营业、生长期营业、培养期营业、本能机能部分分类订定差同化查核目标，使运营部分更存眷功绩，本能机能部分更存眷所效劳营业的评价；逐渐构成科学的绩效办理系统，支持公司的高速开展。

　　高机能聚合物奇迹部PC类产物合作力连续提拔，海内市场份额及出口量位居前线；医疗行业与海内前五大客户构成不变协作。

　　2023年，公司的办理主题为“项目年”，在项目可行性评价、经济性评价核算、合作力阐发和项目后评价等方面连续发力，持续优化牢固资产投资办理流程，将合作力阐发融入到牢固资产投资办理流程中，对牢固资产投资项目做到严厉把关、精益办理。以“宁静、优良、快速、低本钱”建立国际一流工程项目为目的，以完美、落实“以质量为中心”的精益建立办理系统为主线，在轨制晋级完美、投资优化掌握、红橙违章变化、历程质量办理等方面连续发力。2023年，经由过程晋级设想同一划定、成立设想检查柔性构造、公布投资管控细则等方法深化设想办理程度、优化投资掌握机制，经由过程施行概算历程跟踪、片面推行投资优化案例汇编、全员展开精益建立和微立异等步伐对项目本钱停止管控，整年共节省投资15.05亿元。经由过程科学构造助力项目办理全流程互通互联，确保项目高效施行、快速建立，整年完成24套安装中交，保证19套安装顺遂投产，并为来岁烟台乙烯二期项目、蓬莱高机能新质料一体化项目顺遂建成打下坚固根底。

　　2023年，万华各园区经由过程多项新手艺投用，安装打破最优运转程度；成熟手艺连续推行，降本明显。MDI的低盐酸比新工艺投用、盐水回用手艺推行，安装能耗进一步低落；新一代TDI手艺在福建落地，纯度提拔至99.99%，行业抢先；聚醚持续化单套产能提拔至50万吨/年，环球最大；自立研发的异丙苯共氧化法绿色高效制备环氧丙烷手艺的产业化行将开车。

　　人材建立方面，基于公司的行业职位和睦力，连续阐扬头部企业劣势，深耕校企互动与协作，2023年整年雇用入职5000多人。人材培育上，经由过程万华大学系统建立，增强文明引领，不竭复盘优化迭代，加大培训频次和力度，整年总计培训9027人次。2023年8月份建立外洋HR办理模块，进一步完美外洋HR办理和效劳的本能机能，强化对外洋消费基地、份子公司及处事处的办理和撑持。

　　洞察社会和客户的需求，聚焦妙手艺、高附加值的化工新质料范畴，以优秀文明为引领，以手艺立异为中心，以杰出运营为根底，以人材为底子，施行高端化、一体化、范围化、绿色化、智能化、环球化和低本钱的开展计谋，努力于成为环球一流的天下500强企业。

　　宁波产业园出力打造数智化新合作劣势，甲醛作为团体首套化工安装ROC试点，烟宁福三个基地7套安装在宁波完成了集合掌握。同时在项目标筹谋和施行过程当中，只管将每寸地盘的代价阐扬到极致，项目设想、采购、施工方面多措并举，极大节省了项目投资本钱。

　　数智化方面，2023年公司初次完成ERP对团体环球75家公司的片面笼盖。智能制作范畴，万华在行业内初次实如今宁波集合掌握烟宁福三地甲醛安装；团体电商片面开放，万华开启“电商时期”；新一代采购平台完成80多万种物料、4000多家供给商全性命周期线上办理；物流体系可视化范畴触达环球，万华生态圈合作越发聪慧高效。同时，主动探究AI、大数据等新手艺使用，以数智赋能万华高质量开展。

　　万华福建2023年严密环绕“项目年”办理主题，宁静高效抓消费，更好更快干工程，美满完成各项消费、项目建立目的：40万吨/年PVC安装、25万吨/年TDI安装、36万吨/年苯胺安装均按方案或提早开车。2023年各产物均逾额完成产物产量目的，万华福建成为团体又一新的利润奉献点。

　　引才方面：基于公司的行业职位和睦力，连续阐扬头部企业劣势，深耕校企协作，2023年雇用人数超越5000人；育才方面：在指导力、专业化、职业化三个范畴，连续增强文明引领，确保每一个培育项目和课程的生机和有用性，培养更多六有人材，2023年培训超万人；留才方面：2023年经由过程“文明凝集，情况留人”、兽性化的员工义务关心系统、有合作力的薪酬、优良的事情糊口情况，连续提拔员工的归属感。

　　该板块包罗功用化学品分公司、新质料奇迹部、外表质料奇迹部、高机能聚合物奇迹部、氯产物奇迹部、养分科技有限公司、电池科技有限公司、电子质料有限公司。

　　万华宁静办理持久战略：以风险办理为中心，以宁静指导力与宁静文明为基石，以才能提拔、考核为抓手，以杰出施行力和落实为底子，片面提拔万华宁静办理才能和功绩。

　　在数字化手艺使用方面：跟着野生智能、大数据等手艺的快速开展，数字化将深化浸透到化工行业各个环节。只要放慢5G、大数据、野生智能等新一代信息手艺与石化化工行业交融，不竭加强化工历程数据获得才能，丰硕企业消费办理、工艺掌握、产物流向等方面的数据，畅联消费运转信息数据“孤岛”，构建消费运营、市场和供给链等阐发模子，强化全历程一体化管控，促进数字孪生立异使用，放慢数字化转型的化工企业才会在将来的合作中具有抢先劣势。

　　高机能聚合物奇迹部营业次要包罗聚碳酸酯（PC）化装品网站首页，生物降解质料，特种尼龙等特种工程塑料，改性塑料（改性PC化装品网站首页、改性PP、改性尼龙、改性可降解塑料等）等高端聚合物和财产链相干化学品。产物普遍使用于汽车、新能源、5G通信、医疗安康、电子电器、高端光学、绿色包装等范畴，为客户供给高品格、差同化、绿色可连续聚合物产物及效劳处理计划。

　　万华连续扩大对外协作范畴，在新能源、电子质料、生物分解、电化学、新兴质料和数智化等根底立异范畴，阐扬高校的根底研讨与原始立异，和公司在使用研讨、工程放大与财产转化方面的劣势，鞭策手艺的变化，增进科技功效的转化。与多所出名高校新签产学研项目40余个，完成校企资本有机分离，深化协作。

　　2023年，公司成立健全以“微立异、微改进、精益项目”为抓手的全员精益改进系统，构建了环球一体化的供给链物流办理平台，外洋物流全笼盖；上线财政同享中间，构建起计谋财政、营业财政、同享财政的三支柱形式；增强团体数据管理，深耕AI、大数据、产业互联网在研发、采购、营销等营业范畴使用，经由过程连续的、体系性的数智建立，打造万华全新合作劣势；智能制作程度再上新台阶，助力安装提拔自立运转程度，鞭策调理一体化办理，安装运转愈加不变与宁静。

　　氯产物奇迹部基于公司在异氰酸酯财产链的劣势，做大做强团体公司氯碱MDI/TDI/PVC财产链，夺取完成氯气零本钱，经由过程手艺晋级开辟多种高附加值PVC商标，做强PVC营业。

　　2023年在欧洲市场需求低迷、能源价钱居高不下、通货收缩连续飙升的大布景下，BC公司欧洲区的贩卖份额进一步提拔，处理计划产物销量再立异高，且客户合意度进一步提拔。同时，顺遂施行40万吨MDI技改扩能项目并经由过程产物格量测试。增强万汉文明和优良理论同BC公司的深度交融，出力提拔BC公司团体的办理才能、运营服从和本钱优化认识。

　　聚氨酯奇迹部在“聚焦开展、设置资本、精密办理、提拔才能”的事情目标指点下，坚持不懈地拓展国表里市场。在外洋，深度发掘终端客户需求，连续完美外洋贩卖收集建立，为环球客户供给体系化的处理计划。在海内化装品商标起名，“聚链成势”行业营销引领，不竭拓展新的使用处景，拓展市场增量。深化中心客户计谋协作，供给至臻效劳，鞭策行业的高质量开展，博得客户普遍信任。MDI、TDI、聚醚、改性产物销量、市场份额再创汗青新高。

　　2023年，万华四川乙炔财产链高产满产，本钱连续低落。下流可降解塑料营业产物机能和质量大幅度提拔。工程建立方面，2023年完成部门电池项目建成投产。

　　新质料奇迹部产物次要包罗热塑性聚氨酯弹性体（TPU）、聚甲基丙烯酸甲酯（PMMA）、聚烯烃弹性体（POE）、水处置膜质料等。产物普遍使用于光伏新能源、光学显现、消耗电子、打扮鞋材、汽车家电等范畴，为客户供给立异性、定制化综合质料处理计划。

　　2023年，公司以“项目年”为办理主题，进一步优化牢固资产投资办理、增强投资项目可行性评价，项目合作力阐发和项目后评价办理，促进人材工程，优化财产链构造，进步企业运营服从，在宁静办理、人材培育、手艺攻关、办理立异、新项目建立、新安装投产、收买吞并及财产整合等方面美满完成各项使命。在市场外疲、内卷状况下，公司坚持不懈地走国际化和自立立异门路，深化环球计谋规划，优化环球供给链办理系统，坚持不懈地拓展国表里市场，连续提拔环球化运营才能和中心合作力，获得了长足的前进，助力团体营收稳步增加。主动呼应“双碳”国度计谋，从泉源增强碳脚印办理，投资建立光伏、风电、核电等项目，完成低碳干净电力社会增量，为企业高质量可连续开展夯实根底。

　　石化营业目上次要开展C2、C3和C4烯烃衍生物，努力于成为具有共同合作劣势，最具影响力的高端烯烃及衍生物供给商。

　　万华在高端化工新质料方面连续得到打破，自立研发的异氰酸酯固化剂、聚醚胺、甲基胺安装一次性开车胜利，各项目标行业抢先。卡波姆一次性开车胜利。医疗用PMMA新产物开辟胜利，销量逐渐提拔。XLPE、MS树脂等中试开车，为产业化做好储蓄。

　　2024年，公司办理主题为“数智化年”，环绕高质量开展的目的，提拔杰出运营才能，完成消费方法向高端化、智能化、绿色化开展。经由过程连续的营业变化和数智化建立化装品网站首页，操纵数据和AI赋能营业，进一步提拔内部运营和内部协同服从，沉淀构造才能，构建可连续合作劣势，完成公司高质量开展。

　　万华化学团体石化贩卖有限公司在终端需求增速放缓、下流产物价钱下滑的倒霉状况下，环绕“环球规划、表里联动，打造石化财产链生态圈”的营销战略，C3财产链经由过程新使用连续开辟、头部客户计谋协作，市场份额不竭提拔、行业职位连续强化；C2财产链的质料类营业在研产销共同努力下，产物格量和市场认知连续提拔改进。在LPG质料端，万华化学(新加坡)有限公司充实操纵期租船舶、仓储库容和环球采购商业的劣势，不竭扩展新货源地资本掌控与东南亚贩卖圈。

　　外表质料奇迹部努力于环保型涂料&粘合剂原质料、SAP、有机硅中心体及终端胶粘剂的研发、消费、贩卖和效劳，产物范畴涵盖修建涂料、产业涂料、粘合剂、织物涂层、生态分解革、小我私家照顾护士、家庭照顾护士、卫生、包装。

　　万华依托天下级范围PO/AE一体化安装和大乙烯安装，不竭拓宽C2、C3、C4财产链条；以100万吨/年乙烯及75万吨/年丙烷脱氢安装为泉源，完成财产链联动和代价链协同；3月9日万华化学团体股分有限公司120万吨/年乙烯项目完工典礼在万华烟台产业园乙烯裂解施工现场顺遂举办，该项面前目今流计划高端聚烯烃，次要包罗乙烯裂解安装、低密度聚乙烯（LDPE）安装、聚烯烃弹性体（POE）等安装。

　　聚醚多元醇是聚氨酯财产另外一枢纽质料，与异氰酸酯有极强的协同效应。公司在聚醚营业范畴曾经开展成为家电、家居、汽车、涂料等下流行业的中心供给商，成为客户信任的差同化处理计划供给商，成为中国市场抢先、天下一流的聚醚多元醇供给商。

　　2023年公司完成贩卖支出1,753.61亿元，同比增长5.92%；完成归属于上市公司股东的净利润168.16亿元，同比增长3.59%；每股收益5.36元。

　　万华化学不断把人材作为最主要的计谋资本来经心培养和办理，一直以雄伟的奇迹愿景感化人、以科学的分派系统鼓励人、以优良的企业文明凝集人、以体系的成才机制培育人，以期打造一支契合万华尺度的“六有人材”（有热情、有思惟、有襟怀、有韧劲、有担任、有功绩）步队，为提拔企业自立立异才能供给不竭动力。

　　大批异氰酸酯分为MDI和TDI两类。停止2023年底公司在烟台具有110万吨/年MDI、30万吨/年TDI安装，在宁波具有120万吨/年MDI安装，在匈牙利BC具有40万吨/年MDI、25万吨/年TDI安装，在福建具有40万吨/年的MDI安装、25万吨/年TDI安装，在新疆具有15万吨/年的TDI安装。公司是今朝环球最大的MDI和TDI供给商。

　　证券之星估值阐发提醒中国石油红利才能普通，将来营收获长性普通。综合根本面各维度看，股价公道。更多

　　虽然庞大的国际情况带来诸多风险应战，海内石化化工行业仍处于主要计谋机缘期。跟着大型炼化一体化项目施行投产，高端新质料和精密化学品不竭打破，行业高质量开展有序促进。出格是石化财产新型产业化、立异驱动开展、绿色低碳转型，为财产优化晋级带来新的开展机缘。

　　万华将电池质料营业作为第二增加曲线，规划了正极、负极、电解液全系列产物，成立了电池质料生态圈。三大电池负极质料快速促进，电池化学品连续工艺立异。加快手艺立异及手艺晋级，建立行业“首席立异官”形象。

　　烟台财产园各安装主动展开微立异，激起员工的聪慧和热忱，让每名员工都能到场办理，并实在感遭到本人的聪慧可以缔造代价，进而激起员工的客观能动性和职业骄傲感。同时，连续深化“三再三得”事情，针对内操职员的历程掌握才能停止专项强化。文明建立方面，连续鞭策党建与营业事情深度交融。

　　环球石化化工行业正在向高质量标的目的开展，绿色化工、新质料使用和数字化手艺使用成为全行业共鸣。

　　电子质料有限公司次要包罗半导体范畴、电子电器范畴触及相干质料、化工原质料的研发、消费、贩卖和效劳。

　　万华蓬莱园区与烟台财产园互联互通，负担着万华自立研发项目功效转化的主要汗青任务。2023年，在工程建立方面，一期项目工程已局部从土建工程转入到装备装置阶段；在消费筹办方面，消费筹办职员局部到位，根据消费员工“九大才能尺度”构造实际进修及现场实操熬炼，每周复盘、双月摸底，员工才能生长曲线年开车胜利做大好人材保证。

　　在绿色化工方面：今朝天下化工强国和跨国公司都在新能源、生物资能、二氧化碳资本化操纵等方面追求打破，光伏、风电等可再生能源为行业供给能源操纵新计划，脂肪酸酯、聚羟基、戊二胺等新兴生物化工产物市场快速增加，甲烷二氧化碳重整、电化学转化、发酵转化等二氧化碳操纵手艺开辟深化促进，绿色低碳成为化工企业到场国际化合作的主要构成部门。

　　万华不竭立异，整年共申请国表里创造专利1120件，新得到受权982件，ADI手艺攻关团队荣获首届国度杰出工程师团队声誉称呼，1人荣获山东省科学手艺最高奖。

　　功用化学品分公司ADI和特种胺营业固然遭受需求下滑的倒霉影响，但公司主动应对，促增量保市场；同时着眼久远，加大在老产物新使用和新产物孵化方面的力度，为将来的合作做好铺垫。

　　公司今朝营业涵盖聚氨酯、石化、精密化学品及新兴质料等多范畴，跟着尼龙12、膜质料、XLPE、POE、养分品等一多量新质料连续或行将投产，各奇迹部或产物线所处的营业阶段差别较大，原有公司绩效办理系统难以顺应新营业快速开展的需求。

　　电池科技有限公司次要包罗湿法冶金、正极先驱体、三元正极、磷酸铁锂、钠电正负极质料、硅基负极、电解液及其原质料、NMP、PVDF等财产链。营业范畴涵盖3大电池主材，20余类产物。