工匠精神对家具企业有何重要性

工匠精神对家具企业有何重要性本站　　“工匠精神”的恪守与缺失，在中国家具市场显现出鲜明的“两极”现象，有的品牌以原创设计、独家工艺、精雕细琢、精准服务，收获了展售双赢的“钱景”；有的企业追风赶浪，抄袭仿造，投机取巧，“赔了夫人又折兵”……据了解，家具企业的“两极”现象具有复杂的主客观因素与背景，但对“工匠精神”的认知和背离，却是根本的成败之因

　　“工匠精神”的恪守与缺失，在中国家具市场显现出鲜明的“两极”现象，有的品牌以原创设计、独家工艺、精雕细琢、精准服务，收获了展售双赢的“钱景”；有的企业追风赶浪，抄袭仿造，投机取巧，“赔了夫人又折兵”……据了解，家具企业的“两极”现象具有复杂的主客观因素与背景，但对“工匠精神”的认知和背离，却是根本的成败之因。

　　在市场低迷之际，中国家具制造业如何响应政府号召，认知与传承好“工匠精神”，已到了十分需要引起全行业高度关注与思考、践行的时候了。

　　工――功也，匠――艺也。家具业的“工匠精神”其精髓在于专注专心，敬业敬心——专注才能严谨，专心才会精益；敬业才有热爱，敬心才能传承。

　　鲁班是中国家具业“工匠精神”的开山鼻祖，为世人所敬仰。对进入工业化生产时代的家具企业来说，只有通过杰出的、专精于某一技能、掌握现代化生产设备的“现代鲁班”之手，才能打造出精雕细琢、极具品位的精品家具。

　　“工匠精神”重在知行合一，需要经历认知——传承——重塑的过程。家具企业要十分注重对“工匠精神”的追求和积累、“工匠性格”的塑造和培育，并在企业发展中长期坚守和传承。

　　二是在产品研制上，秉承原创，追求独到，精雕细琢。要求员工从设计到制造，每一道工序都“跟自己较劲”，能做到99.99%，绝不满足于99%。将处处匠心，件件经典作为员工的手艺追求。

　　三是在企业管理上，打造文化，激励信仰，形成机制。通过多种形式进行推介宣传，倡行耐心、专注、精工、完美和极致的“工匠精神”，成为企业的共同价值观；要通过“工匠级差及晋升标准”，“优秀工匠表奖制度”，“师带徒制度”等一系列举措和机制，形成“工匠精神”的氛围和环境，培训出拥有“工匠精神”的技术骨干团队。

　　四是在工匠资源上，倡导尊重，多方联动，发扬光大。家具行业和企业、社会要展开联动，开展评选“工匠大师”（劳模），开办现代“木业工匠”专业培训等活动，提升工匠的行业身价和待遇，赢得社会对工匠职业的热爱和尊重，开拓家具企业工匠资源。让“工匠精神”成为驱动家具行业发展的正能量，激励企业执著前行，走向辉煌。

　　鲁班到家，全国专业大家居售后供应链平台，致力于为全国家具建材企业/电商提供售后“配送安装维修”一体化服务解决方案，服务涉及家具、家电、灯具、卫浴、地板、门窗、